Maak het verschil in Utrecht
Goed onderwijs verandert levens. Daarom zoeken we bij onze Utrechtse scholen MPower, Ithaka ISK en VOLT! Toekomstmakers leraren in tekortvakken die elke dag zichtbaar impact willen maken op het leven van leerlingen uit Utrechtse wijken waar kansen en perspectieven minder vanzelfsprekend zijn. Jij brengt talent in beweging, samen met collega’s die staan voor samenwerking, eigenaarschap en gelijke kansen. De samenwerking van NUOVO Scholen met woningcorporatie Portaal helpt je daarnaast met praktische woonondersteuning in Utrecht, zodat jij je kunt richten op waar het om draait: leerlingen laten groeien.
Werk met betekenis
Utrecht staat voor een grote maatschappelijke opgave: het lerarentekort in tekortvakken loopt op en is het meest voelbaar op scholen met leerlingen uit wijken waar kansen en perspectieven minder vanzelfsprekend zijn. Jongeren die soms te maken hebben met uitdagingen buiten school en die net wat meer begeleiding, structuur en vertrouwen nodig hebben. Ze hebben leraren nodig die hen zien, die hun talent herkennen en hen stap voor stap vooruit helpen. Leraren die geloven in wat een leerling vandaag kan leren én in wie hij of zij morgen kan worden. Juist daar kan één leraar een wereld van verschil maken. Ben jij die leraar?
Werk met betekenis
Maak elke dag zichtbaar verschil
Jouw vak opent deuren
Kansen beginnen in jouw klas
Gelijke kansen creeëren voor iedereen
Waar leerlingen ook vandaan komen
Jij ziet elke leerling
Perspectief voor wie dat nodig heeft
Een stevige basis
Goed onderwijs begint dus met
mensen die het verschil willen en kunnen maken. Maar betekenisvol werk kan
alleen bestaan als de basis klopt. Als je je werk kunt doen vanuit rust,
stabiliteit en nabijheid. En juist dat is in Utrecht niet vanzelfsprekend. De
woningmarkt is krap en dat belemmert docenten die wél willen bijdragen, maar
simpelweg niet in de buurt kunnen wonen.
NUOVO Scholen en Portaal bundelen daarom hun krachten. Niet als losstaande organisaties, maar als partners in een gezamenlijke missie. Door woonruimte beschikbaar te stellen voor docenten die (willen) werken op de VO-scholen met leerlingen uit wijken waar kansen en perspectieven niet vanzelfsprekend zijn. Niet als lokmiddel. Niet als beloning. Maar als voorwaarde om betekenisvol werk mogelijk te maken. Zodat docenten kunnen werken met betekenis en wonen met plezier.
Maak jij als leraar Nederlands, Wiskunde of D&P het verschil voor jongeren op een van deze drie NUOVO-scholen? Dan ondersteunen wij jou graag met passende woonruimte.
MPower
MPower is een nieuwe school in Utrecht, ontstaan uit een fusie tussen Trajectum College en Pouwer College. Leerlingen kunnen hier terecht voor praktijkonderwijs, vmbo én mbo. Deze doorlopende leerroute verkleint de kans op uitval en vergroot de kans op succes. Het is een fijne school waar leren door te doen centraal staat. Bij MPower gaan we op zoek naar wat leerlingen leuk vinden en waar ze goed in zijn. Zo laten we ieders talenten groeien: op school en in de praktijk!
Internationale Schakelklassen
Ithaka Internationale schakelklassen in Utrecht is een school die dan weer groot en dan weer klein is, de school beweegt mee op de golven van immigratie. Leerlingen tussen 12-18 jaar worden begeleid in hun groei naar een volwassen bestaan in hun nieuwe land. Ze worden in een veilige omgeving aangezet tot leren, zodat zij na twee jaar kunnen doorstromen naar het reguliere Nederlandstalige onderwijs.
VOLT!
VOLT! Toekomstmakers is een moderne openbare school voor vmbo en havo die jonge mensen met de technologie en beroepen van morgen verbindt. De school staat voor eigenaarschap, contextrijk onderwijs, het leren zichtbaar maken en samenwerkend leren. VOLT! is een school met een vernieuwd concept, waarbij de leerling centraal staat en niet de methode.
Woon met plezier
De woonkans maakt het voor leraren mogelijk om zich in Utrecht te vestigen, dichtbij hun werk én dichtbij de leerlingen waarvoor zij het verschil maken.
NUOVO Scholen en woningcorporatie Portaal delen de overtuiging dat een stevige basis – een thuis en goed onderwijs – essentieel is voor goed samenleven. Vanuit die gezamenlijke visie werken NUOVO Scholen en Portaal nu samen: Portaal stelt middenhuurwoningen beschikbaar voor docenten die (willen) werken op NUOVO-scholen waarvan de leerlingen grotendeels wonen in wijken waar kansen en perspectieven minder vanzelfsprekend zijn.
Wil jij ook werken met betekenis en wonen met plezier? Dan zoeken wij jou!
Antwoord op jouw vragen
De huisvestingsregeling helpt om werken op scholen in een uitdagende omgeving aantrekkelijker te maken. We willen nieuwe collega’s welkom heten én aan ons binden.
Ook willen we collega’s die al op deze scholen werken ondersteunen bij het vinden van een fijne en passende woning.
Gebruikmaken van de huisvestingsregeling? Check hiernaast de antwoorden op de meest gestelde vragen.
Van interesse tot toewijzing: zo zit de huisvestingsregeling in elkaar
Vacatures
Benieuwd naar de actuele vacatures? Die zie je hier:
Contact
Meer weten? Vul onderstaand contactformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op!